攀枝花市有提供人力资源师培训的机构，如攀枝花市仁和区智航职业培训学校有限公司和攀枝花市仁和区大成职业培训学校有限公司。这些机构通常提供人力资源师的相关课程，包括理论知识和实操技能等，帮助学员掌握相关技能，提高职业素养。

如果你想参加人力资源师培训，你可以在当地的教育或劳动部门网站上查询培训机构名单，或者直接联系培训机构咨询相关课程。在选择培训机构时，请注意选择有资质、信誉良好的机构，并了解课程设置、师资力量、教学质量等相关信息，以确保能够获得优质的教育服务。

攀枝花人力资源师培训注意事项包括：

1. 了解培训机构的资质和师资力量，优秀的老师是成功的关键。

2. 注意培训方式，尽量选择面授课程，网络课程效果相对有限。

3. 关注课程内容和课时数，根据实际需求选择合适的课时。

4. 考察培训机构的教学环境，包括教学设备、教材、食宿等配套设施。

5. 在签订合同前，仔细阅读其中的条款和费用，避免后续纠纷。

6. 考虑培训费用是否符合市场标准，避免被过高的收费所迷惑。

7. 了解培训机构的证书和就业服务，是否提供真实有效的证书以及就业服务。

8. 尽量选择正规的培训机构，避免选择无资质、不诚信的机构，保障自己的权益。

以上是攀枝花人力资源师培训需要注意的事项，希望能对您有所帮助。同时建议您在参加培训前咨询专业人士的建议，以确保自己的权益得到保障。

攀枝花人力资源师培训说明如下：

1. 培训对象：在攀枝花市从事人力资源管理工作的人员，包括人事行政、招聘、培训、绩效薪酬、劳动关系等方向均可参加。

2. 培训周期：培训周期为2个月，分为理论学习和实践操作两个部分。

3. 培训内容：包括人力资源管理的基础知识、法律法规、招聘与选拔、员工培训、绩效管理、薪酬管理、劳动保护与福利管理、劳动争议处理等方面的内容。同时，还会结合攀枝花市的实际情况，进行针对性的案例分析和实践操作指导。

4. 培训费用：攀枝花市的人力资源师培训费用为XX元，具体收费标准可能会根据实际情况有所调整。

5. 培训地点：具体的培训地点可能会因为不同的培训机构而有所不同，建议参加者根据自己的需求和实际情况选择合适的培训机构并了解具体的培训地点。

6. 证书：完成培训并通过考试后，可以获得由攀枝花市人力资源和社会保障局颁发的人力资源师职业资格证书。

请注意，上述说明仅供参考，建议咨询攀枝花市的相关部门获取更准确的信息。