公司购买手机的做账方法如下：

1. 如果手机作为公司资产，需进入公司存货账户。

2. 如果公司购买手机用于员工福利，需进入公司的应付职工薪酬。

3. 如果公司购买手机用于日常运营，则应将其计入公司的管理费用或销售费用。

具体来说：

1. 如果购买后作为固定资产入账，则需要根据手机的价值，使用期限等信息，计提折旧。

2. 如果作为存货处理，比如入库、出库等，需要按照会计准则进行操作。具体的会计分录可以参考以下信息：借：库存商品-手机，借：应交税费-应交增值税-进项税额，贷：银行存款/应付账款等。

3. 如果作为应付职工的福利，则应计入其他应付款。分录为：借：管理费用-福利费，贷：应付职工薪酬福利费。支付款项时再做一笔相反的分录。

以上信息仅供参考，具体会计处理也可以咨询专业的会计师，以避免可能的税务风险。

公司购买手机的做账相关信息如下：

1. 如果手机作为公司资产，需计入公司存货。具体会计分录为借：存货，贷：银行存款/库存现金。

2. 如果手机用于奖励员工，视为职工薪酬，需借：应付职工薪酬—非货币性福利，贷：银行存款/库存现金。

3. 如果手机用于公司业务，视为销售费用，需借：销售费用，贷：银行存款/库存现金。

同时，根据企业所得税法及其实施条例的相关规定，企业购买的手机作为集体福利发放给职工，需要按规定并入职工工资薪金中计算缴纳企业所得税。因此，公司购买手机时还应考虑所得税的影响。

以上信息仅供参考，具体做账和税务问题可能需要根据公司的具体情况和相关政策进行具体分析和处理。

公司购买手机做账常见问题如下：

1. 购买手机用于公务：如果公司购买手机用于公务，应当将其作为费用处理，会计分录为借：管理费用/销售费用，贷：银行存款。

2. 赠送客户的礼品是否计入：如果购买的手机用于赠送给客户，应当视同礼品处理，会计分录为借：销售费用——业务招待费，贷：银行存款。

3. 外采借出：如果公司从外部采购手机并借给员工使用，会计分录为借：其他应收款，贷：库存商品。

4. 报销问题：如果员工在使用手机过程中出现报销问题，需要根据实际情况进行处理。一般情况下，如果手机费用纳入公司报销范围，可以直接从公司账户中扣除；如果公司没有报销规定，需要员工自行承担相关费用。

5. 折旧问题：如果公司购买的手机作为固定资产的一部分进行折旧处理，那么需要确定折旧年限、折旧方法等信息，并在财务报表中准确披露。

以上信息仅供参考，如有需要建议咨询财务专业人士。