employer unfair labor practices: 雇主不公平的劳动行为

发音：[ɪmˈpɔːlə(r) ˈʌɪfr ˈlɪbrər ˌprɪktərɪs]

用法：employer unfair labor practices通常指雇主违反劳动法规定的行为，如非法解雇、不提供合理的工作条件、不支付应得的工资等。

相关词汇：解雇（dismissal）、劳动法（labor law）、工作条件（working conditions）、工资（wage）

怎么记：可以结合具体的例子来记忆，例如不按时支付工资、随意解雇员工等。

翻译的音标：[ɪnˈfɔːə(r) ˈleɪkrɪks]

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employer unfair labor practices基础释义：指雇主违反劳动法规定的行为。

employer unfair labor practices的发音：['empɪlə(r) ʌɪfɪə(r) ˈlɪbrərɪks ˌprɪːgrəns]

employer unfair labor practices的用法：通常指雇主在招聘、雇佣、解雇员工过程中违反劳动法规定的行为，如未签订劳动合同、随意解雇员工、不支付加班费等。

employer unfair labor practices的相关词汇：

雇主：employer

员工：employee

劳动合同：labor contract

违法解雇：unlawful termination

加班费：overtime pay

记法：可以结合具体的例子来记忆，如“雇主未签订劳动合同，随意解雇员工”就可以记作“employer unfair labor practices”。

基础释义和常见用法的翻译基础释义为：雇主不公平的劳动行为。常见用法可以译为：雇主存在不公平的劳动行为，如未签订劳动合同、随意解雇员工等。

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employer unfair labor practices

基础释义：不公平的劳动行为

发音：英 [ɪmˈpɔːə(r) ʌɪfɪk ˈlɪbrərɪŋ ˈpræɡræks] ；美 [ɪmˈpɔːrər ʌɪfɪk ˈlɪbrərɪŋ ˈpræɡræks]

用法：通常指雇主违反了劳动法规定的行为，如非法解雇、不支付工资、限制员工权利等。

相关词汇：

1. unfair：不公平的

2. labor rights：劳动权利

3. illegal：非法的

4. terminate：解雇

5. compensation：补偿

常见短语：

1. take legal action：采取法律行动

2. bring a lawsuit：提起诉讼

3. investigate：调查

4. rectify：纠正

5. labor union：工会

记法：可以和“公平竞争”、“合理劳动”等词汇联想记忆，因为“不公平劳动”是不合理的。

翻译列举：雇主违反劳动法、雇主滥用权力、雇主剥削员工、雇主非法解雇员工、雇主侵犯员工权益。