企业人力资源师备考可以参考以下步骤：

1. 确定考试资格和要求：了解报考企业人力资源师需要具备哪些资格，如学历、工作经验等。

2. 制定学习计划：根据考试要求，制定详细的学习计划，包括学习时间、学习内容、练习题等。

3. 收集资料：通过互联网、书籍等途径收集有关考试的资料，了解考试形式、考试内容、考试时间等。

4. 报名考试：根据考试要求和时间，在线或现场报名参加考试。

5. 备考：在考试前一段时间，根据学习计划进行复习和巩固，加强自己的专业知识，提高自己的应试能力。

6. 做题：做大量的题目对于备考企业人力资源师是很有帮助的，既可以检验自己的学习成果，又可以找出自己的薄弱环节进行针对性学习。可以选择纸质题目或者线上题目进行练习，注意要保持时间和内容的合理性。

7. 保持健康：在备考期间，要保持良好的生活习惯，包括足够的睡眠时间，适当的运动等，以保持身体的健康和精神的充沛。

最后，要相信自己，只要努力就会有进步，备考过程中如果有任何疑问，可以向老师或者同学请教。

企业人力资源师备考注意事项包括：

1. 制定一个适合自己的学习计划，明确各阶段需要完成的学习任务。

2. 尽可能多地获取并学习考试涉及的知识和技能，包括教材、考试指南、视频课程、在线题库等。

3. 保持学习的规律性，不要因为工作或其他事情打断学习进度。

4. 学会记忆技巧，学会理解性记忆，而不是死记硬背。

5. 重视真题，熟悉考试形式，真题可以帮助你了解考试的模式、题型、难度和考试时间分配等。

6. 备考过程中要注意保持健康的生活方式，避免过度疲劳，合理安排饮食，加强营养。

7. 寻求同伴或专业的帮助，遇到不懂的问题及时解决，以免问题累积。

8. 考前做好心理准备，保持冷静，以平常心对待考试。

希望以上备考注意事项对你有所帮助。

企业人力资源师备考说明如下：

1. 制定合理的学习计划：在备考过程中，制定一个适合自己的学习计划，将学习任务合理分配到每天、每个时间段。

2. 理解考试内容：企业人力资源师考试通常包括人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管理、劳动关系六个模块，需要全面理解并掌握。

3. 做好时间管理：在复习过程中，要学会时间管理，合理分配时间，既要保证学习效率，又要保证复习进度。

4. 配合练习题和模拟题：通过做练习题和模拟题，可以更好地理解和掌握知识点，提高应试能力。

5. 注重知识的实际运用：企业人力资源师考试注重知识的实际运用，因此，在备考过程中，要注意结合实际案例，运用所学知识解决实际问题。

6. 充分准备考试：在考试前，要充分准备，包括了解考试时间、地点、携带证件等，确保考试时能够正常发挥。

7. 持续学习：人力资源管理的相关知识是持续发展的，应该定期回顾和更新自己的知识库，以保持对最新人力资源管理的了解。

总之，备考企业人力资源师需要充分准备、合理规划、持续学习，才能取得好成绩。