北京的企业人力资源师资格认证考试由北京人力资源开发中心负责组织。该中心是北京市人力资源和社会保障局直属事业单位，负责本市人力资源服务业的发展和人才评价服务工作。

该中心会定期举办企业人力资源管理师培训，包括助理人力资源管理师（三级）、人力资源管理师（二级）和高级人力资源管理师（一级）的培训。通过培训，学员可以提升自身的人力资源管理专业素养，并有机会获得相应的资格证书。

以上信息仅供参考，建议查看北京人力资源开发中心的官方网站获取更多信息。

在北京参加企业人力资源师考试，需要注意以下几点：

报名方式。报名方式可能会因考试机构和报名时间的不同而有所变化，可以提前电话咨询和关注官方报名网站，了解具体的报名流程和地点。

考试费用。根据北京的物价水平，考试费用可能会有所上涨，具体费用标准可以关注官方网站或咨询当地考试机构的通知。

考试时间。企业人力资源师考试时间可能会因考试机构和考试周期的不同而有所变化，可以关注官方网站或咨询当地考试机构的通知，以便合理安排自己的时间。

考试地点。企业人力资源师考试的地点一般会在北京的某个地区，具体地点可以在官方网站或咨询当地考试机构中查询。

考试内容。企业人力资源师考试的内容会根据不同的级别和科目有所不同，需要提前了解考试大纲和要求，做好充分的准备。

注意事项。在参加企业人力资源师考试时，需要注意遵守考试规则，携带相关证件和资料，按时到达考场，保持考场秩序。同时，还需要注意饮食和休息，保持良好的身体和精神状态。

总之，参加企业人力资源师考试需要提前做好充分的准备，了解考试内容和要求，遵守考试规则和要求，才能取得好成绩。

企业人力资源师是北京含金量比较高的一项证书，对就业有一定的帮助，可以作为衡量专业水平的一个标准。通过考试并取得企业人力资源师证书的专业人才，可以从事人力资源规划、招聘等工作。

在北京市，企业人力资源师考试一般包括理论和实际操作考试两部分。理论知识的考试内容涵盖了人力资源规划、招聘、培训、绩效、薪酬等各个方面，要求考生对人力资源管理工作有一个全面的理解和掌握，实际操作的考试则要求考生能够根据企业实际情况进行人力资源的管理和操作，包括招聘面试、员工培训、绩效管理等。

对于想要从事人力资源管理工作的人来说，取得企业人力资源师证书是非常有必要的。该证书不仅可以帮助考生更好地了解人力资源管理的相关知识，而且还可以提高考生的实际操作能力和解决问题的能力，从而更好地适应企业的人力资源管理工作。

此外，在北京市，取得企业人力资源师证书的人还可以考虑通过一些途径来增加自己的收入。比如，一些企业会给予取得相关证书的员工一定的补贴或者加薪，还有一些人可以考虑从事相关培训工作或者兼职，来增加自己的收入。

总之，企业人力资源师证书对于想要从事人力资源管理工作的人来说是非常有价值的，取得该证书的人可以通过多种途径增加自己的收入。