宁津人力资源管理师即指宁津县人力资源和社会保障局，该机构主要负责全县人力资源和社会保障方面的管理工作。

如果想了解更多关于人力资源管理师的信息，可以到当地人社局相关科室进行询问。

参加宁津人力资源管理师考试需要注意以下几点：

1. 确保了解并遵守考试规则和时间安排。

2. 携带所有必需的物品和材料，包括身份证件和考试材料。

3. 提前到达考场，以免耽误考试。

4. 确保了解考试格式和要求，并按照要求进行回答或写作。

5. 保持冷静，避免在紧张时刻犯错。

6. 尊重所有评分员，按照他们的要求进行操作。

7. 及时了解考试成绩和结果，以确定是否符合下一步的要求。

8. 考试结束后，不要与考试有关的事项外透露个人信息。

希望这些注意事项对您有所帮助，祝您考试顺利！

宁津人力资源管理师是对人力资源管理者的技能和专业知识的考核，包括理论知识和实际操作两部分。

理论知识包括人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理和劳动关系等。实际操作部分则根据考试题目，考核考生解决实际问题的能力。

取得人力资源管理师证书可以证明您在人力资源管理领域具备丰富的经验和专业知识，有助于您在职业生涯中获得更好的机会和发展。