陇南人力资源管理师即陇南人力资源管理师考试，一般指陇南地区人力资源管理师考试。陇南地区人力资源管理师考试报名入口，可通过陇南市职业技能鉴定中心官方网站进行查询和报名。

需要注意的是，不同等级的人力资源管理师考试，其内容和要求可能存在差异，需要根据具体情况进行准备。

以上信息仅供参考，建议到陇南市职业技能鉴定中心官方网站查询具体信息。

陇南人力资源管理师考试需要注意的事项包括：

1. 携带有效身份证件及准考证参加考试，并严格遵守考试纪律。

2. 提前了解考场地址和交通信息，合理安排考试当天的行程，以免耽误考试。

3. 准备好考试所需的文具和证件，确保在考试当天携带齐全。

4. 考试当天，请按照规定的时间到达考场，并按照监考老师的指示完成考试。

5. 考试结束后，请将试卷及答题卡放在原位，并按照监考老师的指示离开考场。

6. 保持积极的态度和良好的情绪，这有助于更好地应对考试压力。

7. 如果有任何疑问或需要帮助，请及时向监考老师咨询。

希望以上内容对你有帮助，祝你考试顺利！

陇南人力资源管理师是对人力资源管理相关工作进行组织、指挥、协调和管理的专业人员。他们需要具备人力资源规划、招聘、培训、绩效管理、薪酬管理、劳动关系等专业知识，同时也需要具备良好的沟通能力、组织协调能力、团队合作能力和创新能力等基本技能。

在陇南，人力资源管理师的工作范围可能包括但不限于以下内容：

1. 制定人力资源管理制度和流程，并监督执行。

2. 开展人力资源需求调查，制定招聘计划和方案。

3. 负责员工入职、离职、调动等人事手续的办理。

4. 开展员工培训，提升员工技能和素质。

5. 制定薪酬福利方案，并监督执行。

6. 开展绩效管理工作，制定考核指标和方案，并监督执行。

7. 维护劳动关系，处理劳动纠纷和工伤事故等。

8. 协助企业领导做好人力资源战略规划和管理决策。

在职业发展方面，人力资源管理师可以通过不断学习和提升自己的专业知识和技能，提高自己的职业水平和地位。同时，他们也可以通过参加各种行业交流和培训活动，扩大自己的人脉和资源，为自己的职业发展创造更多的机会。

以上信息仅供参考，如果您还有疑问，建议咨询从事相关人力资源管理工作的专业人士。