经济师人力资源工作需要备案。具体流程如下：

1. 填写备案登记表：包括个人基本情况、工作简历、专业技术评审表等。

2. 提供身份证、学历证、职称证、劳动合同和社会保险证明等复印件。

3. 提交材料进行受理和审核：相关材料审核通过后，将颁发备案证书。

备案后，人力资源经济师可以在全国范围内从事人力资源相关工作，并获得相应的待遇。当然，具体的要求和流程可能会根据不同的地区有所不同。建议咨询当地的人力资源或行业主管部门以获取更准确的信息。

希望以上信息对您有所帮助。

经济师人力资源需要备案的注意事项包括：

1. 备案地点：前往所在地人力资源和社会保障局申请备案。

2. 提交材料：需要提交有效的营业执照、税务登记证、社会保险登记证等复印件，以及人力资源服务许可证的原件及复印件。

3. 提交申请：填写《人力资源服务机构备案登记表》、《人力资源服务（劳务派遣）许可申请受理决定书》等文件，并附上相关材料。

4. 注意事项：提交的材料需真实有效，人力资源服务（劳务派遣）机构在取得《人力资源服务机构备案回执》后，即可开展《劳务派遣经营许可证》许可范围内的活动。

如果遇到问题，可以拨打人力资源和社会保障电话12333咨询。完成备案后，就可以合法地从事人力资源工作了。请注意，这些步骤可能会根据当地政策和具体要求进行调整，所以最好在准备备案前先咨询当地的人力资源和社会保障部门或相关机构。

经济师人力资源备案说明应包括以下内容：

1. 单位的基本信息，如名称、地址、法人代表、注册资本等。

2. 人力资源需求情况说明，包括具体需求岗位和人数，以及岗位描述和任职条件。

3. 员工聘用和管理制度，如招聘流程、薪酬福利制度、绩效考核制度等。

4. 员工档案管理制度，包括员工档案的内容和保存方式等。

5. 备案的法律依据和相关政策文件。

6. 申请备案的单位和人员信息，包括姓名、性别、出生年月、学历、专业、职称等。

7. 劳动合同、社保缴纳等相关证明材料。

8. 其他需要说明的事项。

完成以上内容后，您还需要注意以下几点：

1. 确保所有材料真实、完整、合法，并按照相关要求准备电子文档和纸质文档。

2. 按照当地人社部门的备案要求，准备好相关材料，并按照规定的程序和时间进行备案。

3. 在备案过程中，积极配合人社部门的工作人员进行核实和审查，确保备案材料的准确性和完整性。

4. 备案完成后，及时领取备案回执，并妥善保管。

以上信息仅供参考，如果您还有疑问，建议咨询当地人事考试中心工作人员获取帮助。