广西考人力资源管理师分两种，具体如下：

如果是四级企业人力资源管理师（国家职业资格中级），可以自己报名，在职业技能鉴定中心、人力资源和社会保障局报名，也可以找学校、机构等单位报名。通常会在本城市的人力资源和社会保障局官网发布报名信息，包括报名时间、地点、所需材料等。

如果是三级企业人力资源管理师（国家职业资格高级），则通常由机构团体或指定报名机构（如学校、机构等）进行报名，需要提交资料（一般包括身份证、学历证明、工作年限证明等）进行资格审查。同样，本城市的人力资源和社会保障局官网也会发布报名信息。考试分为理论考试和实操考试，分别占总分的百分之五十。

具体考试时间和地点需要以官方公告为准。通过考试后，可以获得相应级别的企业人力资源管理师职业资格证书。具体情况可能会有所不同，请关注官方信息。

广西考人力资源管理师注意事项包括：

1. 遵守考试纪律，不要作弊或以不正当手段获得资格。

2. 提前到达考场，做好考前准备。

3. 携带必要的材料，如身份证、学历证明、工作证明等，以备查验。

4. 按照考试要求进行操作，认真完成考试项目，确保考试成绩的准确性和真实性。

5. 注意时间安排，合理规划考试时间，避免因时间不够用而影响成绩。

6. 尊重考试工作人员，不要发生任何形式的冒名顶替、抄袭作弊等行为。

7. 保持良好的心态，不要过度紧张或焦虑，以平常心对待考试。

此外，人力资源管理师考试一般包括理论知识和实操技能两部分，因此备考时也应注意学习和练习，争取取得好成绩。

广西考人力资源管理师的说明如下：

1. 考试科目：广西人力资源管理师考试一般设有基础知识和专业技能两个科目。

2. 报名条件：报考广西人力资源管理师，需要满足一定的学历和职业经验条件。

3. 报名方式：可以前往当地职业技能鉴定机构或指定报名点进行报名，需要提供相关的学历证明、职业经历证明、身份证等材料。

4. 考试时间：广西人力资源管理师考试时间一般会在当地职业技能鉴定机构或指定报名点的通知中公布。

5. 证书颁发：考试通过后，一般会颁发相应的人力资源管理师证书，具体证书等级和效力需要参考当地规定。

需要注意的是，不同地区和机构的人力资源管理师考试具体要求和流程可能有所不同，建议提前了解当地考试要求，并按时进行报名和准备。同时，备考时可以参考相应的考试大纲和培训教材，加强专业知识和技能的训练。