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国际人力资源管理师题库注意事项包括：

1. 严格遵守考试纪律，禁止作弊行为。

2. 仔细审题，避免因粗心导致的错误。

3. 合理安排做题时间，不要在某一题上花费过多时间。

4. 对于不确定的答案，可以先跳过，再根据剩余时间灵活应对。

5. 考试结束后，保持考场整洁，将试卷、答题纸等垃圾收拾好。

希望以上内容能对您有所帮助，祝您考试顺利！

国际人力资源管理师题库说明如下：

1. 考试范围：包括招聘、培训、绩效管理、薪酬福利管理、员工关系管理和人力资源法案。

2. 考试重点：根据历年考试题目，重点在于绩效管理和员工关系管理，尤其是员工关系冲突解决。

3. 考试形式：通常为选择题和判断题，方便在线上平台进行大量随机考试。

4. 复习建议：根据题库内容，考生可以重点复习人力资源管理的各个模块，并加强案例分析和解决实际问题的能力。

题库是人力资源管理师考试的重要参考，但考生还需结合其他人力资源管理的知识和实践经验，才能更好地胜任人力资源管理的工作。