调整去年的管理费用需要按照公司的会计政策和内部控制流程进行。以下是一些基本的步骤：

1. 查阅会计记录和凭证：首先，你需要查阅去年的会计记录和凭证，以了解管理费用的具体细节，包括费用类别、金额、支付日期等。

2. 确认调整原因：了解调整的原因，可能是由于费用估计不准确、发票缺失或其他原因。确保你理解了调整的原因，并确保它是合理的。

3. 填写调整申请：根据公司的政策和流程，填写适当的调整申请表格。在申请中，提供关于管理费用的详细信息，包括调整的原因、金额和证明文件（如发票）。

4. 审批调整申请：将调整申请提交给适当的审批人进行审批。审批人可能会要求你提供更多信息或进行额外的审核。

5. 记录调整：一旦获得批准，将管理费用的调整记录在去年的财务报表中，并在相应的会计期间进行相应的账务处理。确保更正账目中的错误，并保持记录的准确性和完整性。

6. 通知相关部门：向相关部门（如财务部门、管理层和审计部门）通知管理费用的调整情况，以确保信息的准确性和一致性。

请注意，具体的调整流程和要求可能因公司而异。建议咨询公司财务部门或相关负责人，了解更详细的调整程序和要求。

调整去年的管理费用相关信息，你可以按照以下步骤进行：

1. 查阅去年的财务报表和管理费用明细表。了解管理费用的具体构成，包括各项费用如办公费、培训费、招待费、差旅费、维修费等以及它们的金额。

2. 根据最新的情况调整管理费用。如果有新增或变化较大的费用项目，应该将其计入今年的管理费用，同时从去年的相应费用中扣除。如果有减少的费用项目，也应该相应减少今年的管理费用。

3. 考虑管理费用的分摊。如果去年有多项费用需要分摊到今年的管理费用中，应该根据费用性质和金额进行合理分配。

4. 重新编制调整后的管理费用明细表，并确保财务报表的重新编制和更新。

在调整过程中，请确保遵循会计准则和税务规定，以免产生不必要的麻烦。

调整去年的管理费用时，可能会遇到以下常见问题：

1. 错误估计或错误计算费用：如果你对去年的管理费用有任何疑问，或者在计算过程中出现错误，那么你需要重新审查和计算这些费用，以确保准确无误。

2. 未遵循会计政策：如果你没有遵循适当的会计政策或准则，那么你需要重新评估你的做法，并确保你遵循了正确的规定。

3. 未考虑税收影响：调整去年的管理费用可能对税收产生影响。你需要考虑这种影响，并确保你的做法符合税务要求。

4. 未保留足够的凭证：管理费用涉及到大量的交易和凭证。你需要保留这些凭证，以便在需要时进行审计。

5. 跨期调整问题：如果你在去年年底已经记录了管理费用的调整，那么你需要确保这种做法不会导致本年或下年的错误报告。

6. 沟通问题：与相关利益相关者（如审计师、税务官员、其他管理人员）进行适当的沟通，解释你的调整原因和影响，以确保信息的准确传达。

7. 法律合规问题：确保你的调整符合相关法律和法规，特别是与财务报告和税务有关的法律。

8. 调整的频率和幅度：你需要考虑何时以及在何种情况下对去年的管理费用进行调整，这可能因具体情况而异。

以上问题仅供参考，具体问题因具体情况而异。