high performance organization基础释义：高性能组织。

high performance organization发音：/haɪ ˈpɪnʃuəroʊˈkeɪʃn/。

high performance organization的用法：通常指那些在组织结构、运行机制、决策方式、激励机制等方面都与众不同，以高效率、高效益、高绩效为特征的组织。

high performance organization的相关词汇：performance（表现，性能）。

怎么记：可以结合其定义进行记忆。

翻译的音标：[ˌhaɪpənfəˈrəʊəˈzɪʃn] 。

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high performance organization基础释义：一个高效的组织。

发音：英 [ˌhaɪ ˈpɪnseɪf ˈɔːrɪdʒi] 。

用法：high performance organization通常指一个组织在效率、效能、执行力等方面表现优秀，能够快速应对市场变化，具有强大竞争力的组织。

相关词汇：效率、效能、执行力、竞争力、市场变化。

记忆方法：根据单词的含义，可以结合相关的词汇进行记忆，如效率高可以记为“高效率组织”。

翻译基础释义和常见用法：high performance organization可以翻译为“高效组织”，常见用法是在谈论某个公司或团队是否具有高效组织的特点时使用。

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high performance organization

基础释义：高效率的组织

发音：英 [ˌhaɪ ˈpɪnferəns ˈɔːrɪzɪtɪ] ；美 [ˌhaɪ ˈpɪnferəns ˈɔːrɪzɪtɪ]

用法：通常指一个组织在效率、效能、生产力等方面表现卓越，具有很强的竞争力。

相关词汇：

1. 高效率：高绩效组织的一个关键特征。

2. 竞争力：高绩效组织在市场竞争中具有优势。

3. 生产力：高绩效组织能够产生更多的产品或服务。

4. 卓越表现：高绩效组织通常表现出色，超越了预期。

5. 组织结构：高绩效组织的结构通常比较灵活、高效。

记忆技巧：可以结合实际例子来记忆，如某个公司通过优化组织结构，实现了高效率、高生产力等。

常见短语：

1. 追求卓越：努力使组织达到高绩效水平。

2. 高效组织：能够快速、有效地完成任务的组织。

3. 团队协作：在高绩效组织中，团队协作非常重要。

4. 创新驱动：高绩效组织通常注重创新，以保持竞争力。

5. 持续改进：高绩效组织不断寻求改进和优化，以提高效率和生产力。

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