扫的多音字组词？
2022-06-18
更新时间：2025-08-24 23:57:46作者：起步网校
OJT培训是指在职培训，是一种在企业现场进行的培训，是让受训者从他们的实际工作中学习并获得知识和技能的过程。
1. 培训方式的转变：传统的OJT培训主要是面对面指导，但随着技术的发展，现在也包括在线培训、虚拟现实等多元化的培训方式，可以提供更丰富、更真实的实践经验。
2. 重视团队合作：现在的OJT培训更加强调团队合作和沟通，因为许多工作都需要多人的协作才能完成。
3. 强调员工参与和反馈：员工不再是被动的接受者，而是主动参与和提供反馈的主体，这有助于提高培训的针对性和效果。
4. 更加灵活和定制化：企业可以根据员工的实际需求和职业发展来定制培训内容和方式，以提高员工的技能和知识水平。
5. 持续改进的理念：现在的OJT培训不再是一次性的，而是持续的、循环的过程，企业鼓励员工不断学习和提升自己。
总的来说，OJT培训在培训方式、理念、方法等方面都在不断发展和变化，以适应新的职场环境和需求。