很抱歉，无法提供盘州的人力资源师招聘信息。不过，可以在招聘网站上查找相关信息。建议搜索盘州或周边地区的人力资源招聘信息，或者联系当地的职业介绍所或人力资源服务机构以获取更准确的信息。

在盘州人力资源师招聘信息中，需要注意以下几点：

1. 真实性：首先需要确认该招聘信息的真实性，可以通过电话或邮件等方式进一步核实。

2. 薪资待遇：注意薪资是否合理，盘州的人力资源行业一般薪资水平应该符合市场标准。如果薪资明显高于市场水平，则需要进一步了解原因。

3. 工作要求：查看工作要求是否与个人技能和经验相匹配。如果岗位要求与个人能力不符，可能意味着招聘方在虚位以待。

4. 公司背景：了解公司背景，包括公司规模、经营状况、行业地位等，以判断该岗位是否是真实需求。

5. 福利制度：确认公司提供的福利制度是否合法、合理，这将直接关系到岗位的吸引力和岗位工作的稳定性。

6. 职业发展：查看公司是否有良好的职业发展空间，以及是否有相应的培训机会等，这将影响到个人的职业发展。

7. 合同条款：确认招聘方的合同条款，包括工作时间、工作地点、工作内容、薪资福利、解约条款等，以确保个人权益得到保障。

8. 法律保护：在应聘过程中，要注意保护自己的合法权益，如签订合同、支付费用、泄露个人信息等，要确保自己的权益得到法律保护。

总之，在查看盘州人力资源师招聘信息时，要保持警惕，谨慎选择，确保自己的权益得到保障。

盘州人力资源师招聘信息说明：

招聘岗位：人力资源师

招聘部门：某某公司人力资源部

招聘人数：若干名

岗位职责：

1. 负责公司人力资源管理工作，制定人力资源规划并组织实施。

2. 负责员工招聘、面试、入职、离职等手续的办理。

3. 负责员工培训、绩效考评、薪酬福利等工作。

4. 维护员工关系，处理劳动纠纷和劳动仲裁。

5. 协助部门领导完成其他人力资源相关工作。

任职资格：

1. 本科及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先。

2. 具备2年以上人力资源相关工作经验，熟悉人力资源管理各项实务的操作流程。

3. 熟练使用办公软件，具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。

4. 具备较强的学习能力和责任心，工作认真细致。

工作时间：周一至周五，上午8:30-12:00，下午13:30-17:30。

薪资待遇：面议。

公司福利：五险一金、带薪年假、节日福利、年终奖、培训机会等。

应聘方式：请将个人简历发送至某某邮箱或拨打某某电话报名，报名截止日期为某月某日。

注意事项：

1. 报名时请携带个人简历、学历证书、身份证等证件原件及复印件。

2. 面试时请携带相关证件原件及复印件，进行身份核实。

3. 报名截止日期后未接到面试通知者，资料将存入公司人才库，不再退还。

以上是盘州人力资源师招聘信息说明，欢迎符合条件的应聘者报名参加面试。