宁波报考人力资源管理师，可以通过以下途径：

1. 现场报名：宁波市职业技能鉴定中心是负责职业技能等级认定报名的主管部门，可以前往该部门指定的报名站点进行现场报名。

2. 网上报名：宁波市职业技能鉴定中心也提供网上报名服务，需要登录官方报名网站进行操作。

报名成功后，根据要求参加人力资源管理师培训和学习，并参加最后的考试。考试一般分为理论考试和实操考试，需要提前做好准备。

另外，需要注意的是，人力资源管理师报名条件包括学历、工作经验、职称英语和计算机证书等方面的要求，需要满足相关条件才能报名。同时，不同等级的人力资源管理师考试要求和报名时间也不同，需要根据实际情况进行选择。最后，还需要关注报名时间和考试时间，确保按时完成报名和参加考试。

报考宁波人力资源管理师需要注意以下几点：

了解报考条件和要求。不同地区的人力资源管理师报考条件和要求略有不同，需要提前了解相关规定。一般来说，需要满足学历、专业、工作经验等方面的要求。

选择正规的培训机构。在报考前，需要选择一家有资质、信誉良好的培训机构进行培训，以便更好地掌握考试知识和技能。

准备报名材料。需要准备好报名所需的材料，如身份证、学历证书、工作证明等，并确保资料真实有效。

确保符合报名地点要求。不同地区的人力资源管理师报名地点也不同，需要提前了解相关规定，确保符合要求。

遵守考试纪律。在考试前，需要认真复习备考，遵守考试纪律，诚信应考，确保取得理想的成绩。

关注成绩和证书领取时间。考试结束后，需要关注成绩公布时间和证书领取时间，按时办理相关手续，领取证书。

总之，报考人力资源管理师需要认真了解相关规定和要求，选择正规的培训机构进行培训，准备好报名所需的材料，并遵守考试纪律和流程，确保顺利通过考试并取得理想的成绩。

宁波报考人力资源管理师的说明如下：

1. 报名方式：一般情况下，考生需要提交本人身份证、学历证明、工作年限证明、照片和《职业资格鉴定考试报名表》等材料。报名时间一般为考前四个月左右。

2. 考试时间：宁波人力资源管理师的考试时间一般安排在每月的第三个周末。

3. 人力资源管理师是从事人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理以及劳动关系管理等工作的专业管理人员。需要掌握一定的管理理论知识，了解当地政策法规和人力资源市场信息，具备解决实际问题和管理经验的能力。

4. 人力资源管理师考试分为三个等级，一级、二级、三级。不同等级的考试内容和难度不同，申报条件也各不相同。

5. 在宁波报考人力资源管理师需要符合相应的申报条件，并准备好相关材料。同时，考生需要关注当地人力资源和社会保障厅的报名通知，按照通知要求进行报名、参加培训和考试。

以上信息仅供参考，建议咨询当地人事考试中心或者培训机构获取更准确的信息。