临平人力资源管理师证需要参加人力资源管理师考试，考试合格者会颁发职业技能等级证书。不过具体考什么等级的人力资源管理师证，要根据自身情况而定，一般分为四个等级：人力资源管理员（四级）、助理人力资源管理师（三级）、人力资源管理师（二级）、高级人力资源管理师（一级）。

此外，临平地区报名人力资源管理师证一般是在临平人才市场进行报名，可以咨询当地人社局，了解具体的考试时间和地点。

以上信息仅供参考，如有需要，建议咨询人社局工作人员。

在准备参加临平人力资源管理师考试并获取证书时，需要注意以下几点：

1. 报名条件：确认自身是否符合人力资源管理师报考条件，以免耽误考试。

2. 准备材料：需要提交一些报名所需的材料，如身份证扫描件、学历证、工作经验证明等。

3. 考试准备：认真备考，充分复习考试内容，确保能够顺利通过考试。

4. 成绩查询：考试结束后，关注成绩查询时间，及时查询自己的考试成绩。

5. 证书领取：成绩合格后，关注证书领取时间，按时领取人力资源管理师证书。

6. 证书使用：拿到人力资源管理师证书后，需要按照相关规定进行使用和保管，避免出现证书遗失或无效的情况。

总之，要认真对待人力资源管理师考试，充分准备，积极应对，相信你一定能够成功获得证书。

临平人力资源管理师证的意义和说明如下：

人力资源管理师证是表明劳动者具有从事某一职业所必备的学识和技能的证明，可以作为劳动者求职、任职的资格凭证，同时也是企事业单位招聘、聘用的参考。

人力资源管理师是实行国家职业资格准入制度的职业，在很多国家都是作为职称的。

人力资源管理师证书是持证者从事人力资源管理工作的能力凭证，也是用人单位对持证者任用、晋升的参考依据。

人力资源管理师证书等级由低到高分人力资源管理员(四级)，助理人力资源管理师(三级)，人力资源管理师(二级)，高级人力资源管理师(一级)。

因此，如果想要从事人力资源相关工作，考取人力资源管理师证书是非常有必要的。