晋江市人力资源师培训可以通过以下途径获取：

1. 现场报名：晋江市人力资源和社会保障局职业技能鉴定中心进行现场报名。

2. 网络报名：晋江市职业技能鉴定中心官方网站进行报名。

3. 培训机构报名：晋江市有很多专业的培训机构，他们也会提供人力资源师培训的服务。

此外，晋江市有很多大型招聘会，可以现场咨询招聘人员了解是否提供培训。

在选择培训机构时，请务必谨慎，确保选择正规机构，并了解相关政策和规定。同时，请务必做好个人时间、资金、心理等方面的准备，以便顺利通过人力资源师考试并获得相关证书。

晋江人力资源师培训注意事项包括以下几点：

了解培训机构的资质和信誉。选择有资质、有经验、有信誉的培训机构，可以确保培训质量，避免被骗。

确认培训内容和课程设置。根据个人或企业的需求，确认培训内容是否符合要求，课程设置是否合理，以便更好地掌握人力资源相关知识。

了解培训费用和补贴政策。一些地区可能有针对人力资源师培训的补贴政策，了解清楚可以节省一些费用。

注意培训时间和方式。根据个人时间安排，选择合适的培训时间，如周末班、晚上班、集中班等，以方便学习。

确认培训机构的教学质量。可以通过网络搜索、询问已参加过培训的人等方式，了解培训机构的教学质量、师资力量等。

保护个人信息。报名参加培训时，要保护好个人信息，避免泄露。

坚持学习。人力资源师培训不是一蹴而就的过程，需要坚持学习，不断巩固和提高自己的技能水平。

以上就是晋江人力资源师培训的主要注意事项，希望对你有所帮助。

晋江人力资源师培训说明如下：

1. 培训对象：晋江企业人力资源管理从业人员、有意向从事人力资源管理工作的各类人员。

2. 培训内容：人力资源管理基础知识、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、员工管理与劳动关系。

3. 培训目的：通过培训，学员可以系统掌握现代人力资源理论在实际管理工作中的运用，提高自身管理技能，应对岗位工作挑战。

4. 培训周期：晋江人力资源师培训通常需要为期约三周的时间，具体时间可根据学员的学习进度和学习能力进行调整。

5. 培训地点：晋江人力资源师培训地点通常在晋江市人力资源和社会保障局或相关培训机构进行。

6. 培训费用：晋江人力资源师培训费用因培训机构和课程时长而异，具体费用需咨询相关机构。

如有其他疑问，可以咨询晋江市人力资源和社会保障局或联系相关培训机构获取具体信息。