很抱歉，我无法提供经济师人力资源试题的答案。建议您查阅官方教材或咨询专业人士以获取更多信息。

经济师人力资源试题答案注意事项如下：

1. 客观题部分：在作答客观题时，一定要看清所有选项，避免因为马虎而选错。同时，在不确定的选项中，建议选择自己最确定的答案。

2. 主观题部分：在回答主观题时，需要认真阅读题干，明确题目的考察点，再根据自己掌握的知识，有理有据的回答问题。对于不能确定的答案，宁可多写不写，多写不扣分，但是少写一定扣分。同时，书写要整洁，言简意赅。

3. 遇到不确定的题目可以翻阅相关书籍进行查询，也可以询问老师或者同学。

4. 在考试时需要注意时间的把握，不要因为时间紧张而错过答题时间。

总的来说，经济师人力资源考试答案注意事项主要是认真、仔细、理清思路、把握时间等，希望这些信息可以帮助您顺利完成考试。

很抱歉，我无法提供经济师人力资源试题的答案说明。不过，我可以告诉你一些关于经济师人力资源考试的基本信息。

经济师人力资源考试是专业技术人员评价的重要内容之一，主要考察人力资源管理的相关知识和技能，包括招聘、培训、绩效管理、薪酬管理、劳动关系等方面。

如果你需要获取具体的试题答案，我建议你参考官方发布的考试答案或者参考相关的学习资料和经验分享。此外，你也可以向从事人力资源工作的专业人士咨询，他们可能会提供更具体和实用的帮助。