广州市财政局是广州市人民政府的职能部门，主管广州市的财政收支、财税政策、国有资本金基础工作的宏观调控体系。而经济师人力资源是广州市财政局下属的一个职能部门，主要负责广州市人力资源的相关工作，如人才引进、人才招聘、人才培训、人才流动、人才评价和人才保障等。

广州市财政经济师人力资源部门的工作目标是促进广州市经济的发展和人才的培养。他们通过制定和实施人力资源政策，如薪酬福利、绩效考核、培训发展等，来激励和吸引人才，提高员工的工作积极性和效率，从而推动广州市的经济增长和社会进步。

以上内容仅供参考，建议到相关网站查询或咨询相关部门工作人员，以获取更准确的信息。

在广州参加财政经济师人力资源考试时，需要注意以下几点：

携带有效证件和准考证。考试时必须携带有效身份证件和准考证，否则无法进入考场。

遵守考试纪律。考试过程中要遵守考试纪律，不得互相交流考试答案或与他人共用考试用品。

合理安排时间。考试时间紧凑，需要提前了解考试时间、地点和注意事项，合理安排时间，避免迟到或提前交卷。

注意饮食和休息。在考试前要注意饮食和休息，保持良好的身体状态，避免因为身体原因影响考试成绩。

调整好心态。要调整好心态，相信自己已经做好了充分的准备，能够取得理想的成绩。

此外，还需要提前了解广州财政经济师人力资源考试的报名时间、考试科目、考试地点等信息，以便能够顺利参加考试。同时，也要注意广州财政经济师人力资源考试的相关政策和规定，避免出现违规行为。

广州财政经济师人力资源说明如下：

1. 具有良好的职业前景，经济师人力资源师是一个很有发展前途的职业，从事经济师人力资源管理工作可以获得很高的职业满足感和成就感。

2. 具备一定的专业知识和能力，经济师人力资源师需要掌握人力资源规划、招聘、培训、绩效管理、薪酬管理、劳动关系等方面知识，同时也需要具备一定的沟通、协调、组织、领导能力。

3. 广州是一个经济发达的城市，对于经济师人力资源的需求也相对较高。在广州，许多企业都需要经济师人力资源专业人才来帮助企业进行人力资源管理、战略规划、市场分析等方面的工作。

4. 就业机会广泛，经济师人力资源师可以在企业的人力资源部门、企业管理咨询公司、猎头公司等机构工作，也可以在政府机构从事人力资源管理工作。

5. 薪酬待遇相对较高，经济师人力资源师的薪酬待遇相对较好，尤其是在一些大型企业和外资企业中，经济师人力资源师的薪酬水平会更高。

总的来说，在广州从事经济师人力资源管理工作具有很好的前景和发展空间，同时也有较高的薪酬待遇和就业机会。