国贸市三级人力资源师是从事人力资源规划、招聘、培训、薪酬福利管理、绩效管理、员工关系管理、劳动法规政策管理等领域的专业管理人员，其申报条件为：

1. 取得本职业四级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业三级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数。

2. 具有大学本科学历证书，连续从事本职业工作1年以上。

3. 具有大专学历证书，连续从事本职业工作3年以上。

符合上述条件的人员，可以向相关申报机构提交申请，经过培训后参加考试。三级企业人力资源管理师的考试包括理论知识考试和技能操作考试两部分，两部分考试都达到规定分数才算合格。

以上信息仅供参考，建议咨询相关人士或机构获取具体信息。

参加国贸市三级人力资源师考试需要注意以下几点：

1. 确保了解并遵守考试规则，熟悉考试场地，确保了解所有安全规定并遵守。

2. 准备好所需的材料：有效身份证件、准考证等，并按照考场工作人员要求进行出示或提交。

3. 按时到达考场，避免迟到。考试开始时间将由考场工作人员通知并现场广播通知。

4. 保持安静：在考试过程中，请保持安静，不要随意交谈、吃东西、听音乐或进行其他可能影响他人的活动。

5. 专注答题：按照考试指南和问题顺序认真答题，注意时间限制，不要遗漏任何问题或答题。

6. 遵守纪律：不要出现作弊、抄袭、传递物品等违规行为，否则将可能导致考试成绩无效。

7. 保持卫生：保持考场及个人卫生，避免在考试过程中出现疾病或不适。

8. 尊重监考人员：按照考场工作人员的要求进行行动，如有任何问题或需要帮助，请及时向他们寻求帮助。

9. 考试结束后，按照考场工作人员的指示离开考场，不要在考场附近逗留或与他人交流。

希望这些注意事项能帮助您顺利通过国贸市三级人力资源师考试。祝您考试成功！

三级国贸市人力资源师是指取得职业技能等级三级/高级工的资格，具有相应的专业知识和技能，能够从事相关领域的高级技术和管理工作的专业人员。具体说明如下：

1. 具有一定的专业知识储备，能够独立完成一些基础的人力资源相关工作。

2. 具有一定的管理经验和工作能力，能够有效地组织、协调企业的人力资源管理工作。

3. 具有一定的职业道德和职业素养，能够遵守行业规范，维护企业和个人的合法权益。

4. 具有一定的社交能力和团队合作精神，能够有效地与他人合作，共同完成人力资源相关工作。

此外，三级国贸市人力资源师还应当掌握一定的心理学、社会学、管理学等方面的知识，能够应对不同的情况和挑战。同时，他们还需要具备一定的语言表达能力，能够清晰、准确地表达自己的观点和想法。

需要注意的是，以上内容仅供参考，具体信息建议咨询相关专业人士。