很抱歉，我无法提供高级人力资源师的真题。建议您参考相关书籍或咨询专业人士获取更多信息。

高级人力资源师真题注意事项如下：

考试时间分配。根据题量合理分配考试时间，并留出几分钟检查答案的时间。

仔细阅读题目。确保您完全理解问题，不要漏读或误解任何部分。

回答真实答案。根据您对人力资源领域的了解，回答问题并使用真实的数据和例子。

不要猜测。如果答案不确定，请不要猜测，留着时间检查答案。

保持卷面整洁。在考试结束时，您可能会面临时间压力，但请务必保持卷面整洁，这有助于阅卷老师更快地浏览您的答案。

请注意，以上仅为一般性建议，您可能需要根据具体的考试内容和要求进行调整。祝您考试顺利！

高级人力资源师真题说明应由本人根据自身实际情况书写，以下仅供参考，请您根据自身实际情况撰写。

高级人力资源师考试通常包括选择题、简答题和案例分析题等题型。选择题通常包括单选题和多选题，考察考生对于人力资源管理的相关概念、理论、方法、应用等方面的知识掌握情况。简答题主要考察考生对于人力资源管理的某个具体问题的理解和分析能力。案例分析题则考察考生对于人力资源管理实践的综合运用能力，包括对案例的分析、判断、决策等方面的能力。

在考试中，考生需要注意以下几点：

1. 认真审题：在回答问题之前，一定要认真阅读题目要求，确保自己理解了题目的要求和内容。

2. 全面思考：在回答问题时，需要全面考虑问题，不能只关注一个方面，而忽略了其他方面。

3. 准确回答：在回答问题时，需要使用专业、准确的语言，避免使用过于口语化的语言。

4. 合理安排时间：高级人力资源师考试时间相对较长，考生需要合理安排时间，确保自己能够在规定时间内完成所有题目。

总之，高级人力资源师考试需要考生具备扎实的人力资源管理知识和实践经验，同时还需要具备较强的分析、判断和解决问题的能力。考生需要认真备考，提高自己的综合素质和能力水平，才能更好地应对考试。