哈喽小伙伴们 ，今天给大家科普一个小知识。在日常生活中我们或多或少的都会接触到人力资源管理师的报考条件 人力资源管理师备考攻略 方面的一些说法，有的小伙伴还不是很了解，今天就给大家详细的介绍一下关于人力资源管理师的报考条件 人力资源管理师备考攻略 的相关内容。

(资料图片仅供参考)

人力资源复习中，即便你掌握了这些备考技巧，也难免会遇到各种各样的问。下面是小编为大家整理的人力资源管理师的报考条件，希望对大家有帮助。

人力资源一级报考条件

1、连续从事本职业工作19年以上;

2、取得本职业二级企业人力资源管理师证书后，连续从事本职业工作4年以上;

3、取得本职业二级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业一级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

二级人力资源报考条件

人力资源二级证报考条件(具备以下条件之一者)(人力资源管理师-国家职业资格二级)

1、连续从事本职业工作13年以上;

2、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作5年以上;

3、取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书;

4、取得大学本科学历证书后，连续从事本职业工作5年以上;

5、具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作4年以上;

6、具有大学本科学历证书，取得本职业三级企业人力资源管理师职业资格证书后，连续从事本职业工作3年以上，经本职业二级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书;

7、取得硕士研究生及以上学历证书后，连续从事本职业工作2年以上。

人力资源管理师备考攻略

第一周：死磕书本

1、手机、关掉(很多人看看书，看看手机，不集中，可能看了两个小时，什么也没看进去)

2、拿出纸和笔(学习还是回归传统物业经理人，边看、边写、边思考，这永远是最有效的学习方法)

3、书中的重点，用笔写在纸上(注意，不是把重点抄在纸上，而是把书中的语言转化为自己的语言，最好把一句话总结出几个关键词，写在纸上。如果懂思维导图，可以制作一个简单的思维导图)

4、一个章节看完后，合上书本，回忆一下，自己还记得多少，或者看看自己写的关键字，能不能回忆起书中的内容。

第二周：边做练习(历年真题)，边看书，边记重点

做练习的目的是为了提升答题的准确率，书看了，不一定能答对题。其中要注意一下几点：

1、做题的方式，不要遇到不会做的题就去翻书，不会做的，可以做标记，先一次性把题目做完。

2、题目做完了，核对答案，那些做错了，那些做对了，对于答对的题目，自己心里要有数，是真的会做，还是运气好，选对了。

3、核对完答案，还有重要的一步，就是去翻书，把相关的内容再看几遍，如果这个题目换一种面孔出现，你是不是还能答对。人都是有惯性思维的，做错了的题目，如果只是对了一下正确答案，下次遇到了，一般还是会选错的。

第三周：看书、做练习、巩固记忆

1、这个时候看书，不能像第一次看书那样慢慢的看，而是查漏补缺，主要看不熟悉的章节;

2、继续做练习，很多小伙伴离开学校之后，就很少经历考试的状态，做一些题目就是为了保持一种学习、考试的状态;

3、巩固记忆，艾宾浩斯遗忘曲线，大家应该知道一点，太早记忆的内容可能到考试的时候，忘记的差不多了，所以最后一周记住的内容，是最实在的，最有用的。

3人力资源管理师解题思路 二、理论知识

1.单选题

主要考查应试人员的记忆、理解能力，对一些基本概念、基本观点的掌握程度。

2.多选题

主要考查应试人员的记忆、理解能力，对一些基本概念、基本观点的掌握程度。

二、专业技能

1.简答题

答题力求简要。不需花太多篇幅阐释，准确完整地抓重点，明确完整地答题即可。命题视角：考核人力资源管理的具体程序、方法、过程、步骤等。

2.计算题

答题时要注意，计算题不仅要求考生的计算结果正确，还要求考生写出必要的步骤和计算过程，以及所依据的原理、方法或公式等。因此，计算题的答案只有计算结果而没有计算过程，或者有了计算过程而计算结果不正确，都要扣分。

4人力资源管理师的报考条件 熟读教材，通读+精读

教材需要反复研读，第一遍通篇阅读，不管能记住多少知识点，通读一遍是很重要的。第二遍第三遍等需要结合考点进行阅读研究，把握各章知识点考试的出题思路，有针对性的精读教材。

提炼考点

考点的提炼要看知识点的提炼，一般的配套练习册中开篇都会有考点的罗列，分值的多少，这个需要看自己的消化能力，对照考点将通篇阅读中的知识点拎出来熟悉就行。这样才能掌握各章节的重难点与高频考点。

背多分

熟读教材之后就是背诵了，很多知识尤其是主观题靠的就是记忆背诵能力。只有熟记于心才能灵活运用。总之一句话：背的越多分越高，背的越熟分越高!

巧做习题，研究真题

练习时一定要做的，建议大家买真题卷做，一般来说机考题有大范围，抽出来多少就考多少，但是机考题是有定量的啊，所以多看真题有好处。同时要善于归纳错题，不要光刷不纠错、纠错不订正、订正不总结。

以上是整理的人力资源管理师的报考条件全部内容。