乘务员录取分数线是面视乘务员入围门槛是本科以上^[1][2]^。

一般乘务员招聘要求需要身体条件匀称，语言普通话标准，学历大多数要求在中专及以上学历，同时需要遵守国家法律法规，品行和素质需符合标准。 航空公司乘务员还会有一些特殊的标准，如视力、身高、年龄等。有些航空公司还会要求候选人进行一系列特殊技能培训，如形体、外语、礼仪、舞蹈、声乐等^[2]^。

乘务员录取是按照一定的程序和要求进行的，是否录取通常由面试结果和体检结果决定，与分数无关。因此，在面试中自信、得体、表达能力强的人通常更具有优势^[3]^。

乘务员录取分数线是各航空公司根据自身需求和招聘条件自行设定的，因此没有固定的标准。不过，一般来说，乘务员录取分数线要求应聘者具备较好的身体素质、仪容仪表、语言表达能力、沟通能力等基本条件，同时还要通过面试、体检、政审等环节才能最终确定是否被录取。

具体来说，乘务员的录取分数线可能会根据不同航空公司、不同岗位而有所差异，有的公司可能会对身高、体重、视力等方面有特殊要求，有的公司可能会对学历、专业等方面有所限制。同时，乘务员招聘的竞争也十分激烈，因此录取分数线也会相对较高。

一般来说，乘务员的录取分数线大致在高考总分的50%-75%之间，具体分数可能会因公司、岗位、地区等因素而有所不同。同时，乘务员招聘还会涉及到面试、体检、政审等环节，这些环节的通过率也相对较低，因此最终能否被录取还需要综合考虑多方面因素。

总之，要了解乘务员录取分数线去年相关内容，需要关注各大航空公司的招聘公告或咨询相关机构，同时也要注意自身条件符合招聘要求。

乘务员录取分数线注意事项如下：

1. 分数并不是决定你能否被录取的最重要因素。面试中的表现和形象也同样重要。

2. 即使你分数不高，也不必灰心。许多航空公司更注重你的潜质和能力，而不是仅仅看你的分数。

3. 分数通常是根据你的学历、工作经历、面试表现和其他一些因素综合评定的。因此，要确保你的简历和面试表现尽可能地突出。

4. 即使你分数不高，也不意味着你与乘务员这个职位无缘。许多航空公司都有后备役乘务员，他们有机会在一段时间后参加正式的选拔。

5. 有些航空公司可能会考虑那些在招聘中表现出色但分数略低的人。他们可能会提供一些特殊条款或安排。

6. 如果你对分数有疑问，可以联系航空公司询问他们的评分标准或是否有申诉的途径。

以上信息仅供参考，建议咨询专业人士的意见。