导游考试人机面试的评分标准如下：

1. 内容考察：考察考生对导游基本知识与基本技能的掌握程度，例如，对景点知识的讲解、对导游规范和应变能力的运用。这部分的评分在电脑系统中自动进行，由计算机自动打分。

2. 语言表达：考察考生讲解的自然流畅性、逻辑性和语言艺术。

3. 仪容仪表：考察考生对形象的准备程度，如着装、发型、化妆等是否符合导游员形象要求。

总的来说，人机面试主要考察考生对知识的掌握程度、讲解能力、语言艺术和形象表达能力。这些能力都是一名导游必备的，因此考生在备考时需要全面提升自己的知识储备、讲解技巧、语言艺术和形象表达能力。

具体的评分细则可能会根据具体的考试规定和要求而变化，建议查看官方发布的导游考试评分细则以获取最准确的信息。

导游考试人机面试的评分标准和注意事项如下：

回答问题准确到位，条理清晰，语言流畅，表达熟练。

仪容仪表整洁，精神饱满，态度亲切。

仪容仪表、普通话、表达能力、回答问题的准确性及知识面符合所报考语种和级别的要求。

需要注意的事项包括：

1. 考试开始前，要确保自己的电脑设备网络连接正常，并关闭多余的软件程序。

2. 提前调试好摄像头和麦克风，确保能够清楚看到自己的面部表情和肢体语言，并能够清晰地与面试官进行交流。

3. 进入考试系统后，要仔细阅读考试须知，确保对考试流程有清晰的了解。

4. 在回答问题时，要尽量脱稿，注意表达流利，不要频繁看屏幕或暂停思考。

5. 在考试过程中，要保持冷静，不要过于紧张。

6. 注意时间管理，不要超时或时间不足。

7. 对于不确定的问题，不要随意猜测，而是要尝试搜索相关知识和信息，以便在以后遇到类似问题时更有自信。

通过以上注意事项的遵循，可以更好地展现自己的专业素质和能力，从而获得更高的分数。

导游考试人机面试的评分说明如下：

1. 内容考察：主要考察对导游服务相关知识，包括旅游法规、导游业务、当地概况的讲解。评分标准通常会根据讲解的完整性、准确性、逻辑性、生动性等来打分。其中，语言使用是否规范也会是评分标准之一。

2. 技能考察：考察应变能力，处理游客投诉、游客走失、游客身体不适、游客对景点不满意等情况的技能。评分标准通常会根据处理问题的及时性、合理性，以及与游客的沟通技巧来打分。

3. 仪容仪表考察：考察着装是否端庄得体，态度是否自然大方。评分标准会根据仪容仪表打分，不要求一定要穿正装，但要干净整洁。

机器会根据上述标准自动给分，同时机器还会对考生的面试表现进行整体评价并反馈给考生，例如哪些方面表现好，哪些方面需要改进等。

以上内容仅供参考，建议咨询专业人士或者查看官方发布的有关考试评分说明以获取更准确的信息。