导游考试评委在评审过程中需要注意以下几点：

1. 考生的仪表举止：评委需要观察考生的仪表仪态，包括着装、妆容、言谈举止、礼貌等，这些因素也是导游职业素质的重要组成部分。

2. 语言表达：评委会关注考生对景点知识的掌握程度以及导游词的表达能力，考察考生是否具备导游的基本素质。

3. 讲解技巧：评委会观察考生是否善于运用导游讲解技巧，如抑扬顿挫、声情并茂、生动形象等，以及是否能够吸引游客的注意力。

4. 知识水平：评委会评估考生对景点知识的掌握程度，包括历史、地理、文化等方面的知识。

5. 沟通能力：导游需要与游客、司机等不同人群进行沟通，评委会观察考生是否具备良好的沟通能力，如表达是否清晰、是否有耐心、是否能够处理突发情况等。

6. 安全意识：导游在带团过程中需要时刻关注游客安全，评委会评估考生是否具备足够的安全意识，如是否了解应急预案、是否能够妥善处理安全问题等。

7. 时间观念：导游需要按照计划安排好每天的行程，评委会评估考生是否能够按时出发、按时到达目的地等。

总之，评委在评审过程中需要全面、客观地评估考生的综合素质，以确保选拔出优秀的导游人才。

导游考试评委在评审过程中需要注意以下事项：

1. 评审流程的遵守：评委需要严格遵守评审流程，按照规定的步骤进行评审，确保评审的公正性和客观性。

2. 评审标准的把握：评委需要准确把握导游考试的各项标准，包括语言表达、景点讲解、应急处理等方面的标准和要求，对考生的表现进行客观评价。

3. 评审语言的准确性：导游工作要求语言准确、简明扼要，评委在听考生讲解时，要注意考生是否使用了准确、规范的语言，是否避免了错别字和语法错误。

4. 评审现场应变能力：导游工作要求考生具备一定的现场应变能力，评委在评审过程中要注意考生在应急处理方面的表现，观察其是否具备应对突发事件的意识和能力。

5. 评审情感与态度：评委在评审过程中还要注意考生的情感表达和态度，是否具有热情、友善、尊重游客等基本素质，这些因素对于导游工作的顺利开展也至关重要。

6. 评审的公平性和公正性：作为评委，需要保持高度的公平性和公正性，不受任何外界因素的干扰，根据考生的实际表现进行客观评价。

7. 评审时间的把握：导游考试通常需要经过初试和复试两个阶段，评委在每个环节都需要合理分配时间，确保评审进度和质量。

总之，作为导游考试的评委，需要注重细节，把握好评审标准，确保评审的公正性和客观性。

导游考试评委在考试中需要注意以下几点说明：

1. 评委应确保考试环境的公平性和安全性，禁止出现任何形式的作弊行为。

2. 评委应关注考生的仪表举止，确保考生表现出良好的礼仪和职业素养。

3. 评委在评分时应关注考生对导游业务知识的掌握程度，以及在实际操作中的表现。

4. 评委在考试过程中应关注考生是否能够正确地引导游客、解答游客问题、处理突发事件等，以确保考生具备一名合格导游的基本素质。

5. 评委在评分时应遵循公平、公正、公开的原则，确保评分标准的合理性和透明度。

6. 评委在考试结束后应汇总评分结果，并确保数据的准确性和可靠性。

7. 评委还应关注考生的语言表达能力、沟通能力、应变能力等多个方面，以确保选拔出综合素质较高的导游人才。

总之，导游考试评委需要注意考试的公平性、安全性、礼仪和职业素养、基本素质、评分原则、数据准确性以及综合素质等多个方面，以确保选拔出优秀的导游人才。