导游考试面试主要考察考生的导游服务相关知识、礼仪礼节、处理问题和应变能力等。具体内容包括但不限于以下几个方面：

1. 导游服务相关知识：包括导游人员的职责、权利、素质要求、带团技巧、应急处理能力等。

2. 礼仪礼节：包括仪表、仪容、仪态、礼节等礼仪礼节方面的知识和技巧。

3. 语言能力：包括口才、表达能力、讲解能力等语言方面的要求。

4. 法律法规：包括相关的法律法规和旅游政策等方面的知识。

5. 各地主要景点讲解：一般面试时会随机抽取当地的主要景点进行讲解。

6. 处理问题和应变能力：包括处理突发事件、特殊要求、改变行程等问题的能力和应变技巧。

因此，在准备导游考试面试时，需要全面了解导游服务相关知识、礼仪礼节、语言能力、法律法规，并熟悉当地的主要景点，同时加强处理问题和应变能力的训练。

希望以上内容对你有所帮助，建议查看相关考试大纲或咨询已通过考试的人，获取更详细的信息。

导游考试面试的注意事项包括：

1. 仪容仪表：穿着整洁，得体，大方。女生建议化淡妆，着装以端庄得体为主。头发不要遮住眼睛，不要染发，不建议过于花哨或另类。男生着装整洁干净即可，避免穿着过于花哨。

2. 表情神态：注意微笑时忌皮笑肉不笑，要神态自然，面带微笑。

3. 语言：语速适中，声音洪亮。回答问题时切忌小声喃喃自语，让人难以听清。

4. 导游词：对所报导游词要熟悉，并记牢导游词，对工作要负责。

5. 礼貌礼节：进场前关闭手机，向考官问好，行鞠躬礼并致意。离开考场时向考官致谢并道别。

6. 景点知识：在面试中可能会考察到一些景点知识，这需要提前了解目标景点的地理位置、历史背景、特色文化等相关信息。

7. 注意事项：不要迟到，遵守考场纪律，不要与考官发生争辩，注意和同伴之间的沟通技巧。

总的来说，面试中要表现出自信、自然、热情、专业的形象，给考官留下好印象。希望以上内容对你有所帮助，祝你考试顺利！

导游考试面试主要考察考生对导游服务理论知识的掌握情况和实际操作能力，包括以下几个方面：

1. 导游服务相关知识：包括导游人员的基本素质、职业道德、行为规范，以及与游客沟通、处理突发事件等相关知识。

2. 地方导游基础知识：考察考生对地方文化和历史知识的了解，包括当地的风土人情、地理历史、著名景点等。

3. 导游服务程序：考察考生对导游服务流程的掌握情况，包括接机、入住酒店、景点讲解、购物和餐饮推荐等服务内容。

4. 语言能力和沟通技巧：面试中，考官会通过与考生的对话了解其语言表达、沟通能力和情感表达方式。

5. 处理突发事件的能力：考察考生在导游服务中，面对突发事件如游客投诉、安全问题等时的处理能力。

6. 仪表和礼仪：考察考生是否符合导游人员的形象要求，包括着装、发型、面部修饰等方面。

总的来说，导游考试面试主要考察考生是否具备导游服务能力和素质，是否能够胜任导游工作。考生需要全面提升自己的综合素质和服务能力，才能更好地应对面试。